Escritório Advocacia Mello & Fogaça – Escritório Advocacia Trabalhista

Você foi mandado embora e suspeita que a empresa não pagou tudo que devia?

Você pode ter valores a receber, mesmo que já tenha assinado a rescisão.

A Justiça do Trabalho reconhece vários direitos não pagos — e você pode reaver o que é seu.

O que diz a lei?

A CLT garante adicional de insalubridade ou periculosidade para quem trabalha exposto a risco à saúde ou à vida.

Você pode ter direito a receber:

✅ 40%, 20% ou 10% sobre seu salário (insalubridade)

✅ 30% sobre seu salário (insalubridade)

E o melhor: se você já saiu da empresa, pode receber tudo retroativo dos últimos 5 anos.

Valores que você pode receber:

R$ 15.000

R$ 30.000

R$ 50.000+

Dependendo do seu salário e tempo trabalhado

Como funciona na prática

Veja como é simples saber se você tem direito:

Preencha o formulário

Informe seus dados e atividade exercida nesta página

Análise especializada

Nossa equipe analisa sua atividade e documentos

Contato do advogado

Um advogado especialista entra em contato

Ação judicial

Entramos com a ação para recuperar os valores

Muitas pessoas não sabem, mas mesmo após assinar a rescisão, é possível entrar com ação e receber o que não foi pago corretamente.

Casos Comuns de Direito Não Pago

Veja se você passou por alguma dessas situações:

Atividades com calor, ruído, químicos, poeira, limpeza, hospital, eletricidade, graxa, solda, câmara fria

Trabalhou como vigilante, motorista, operador de máquina, técnico em manutenção, auxiliar de produção, enfermagem

Fez hora extra regularmente e não recebeu corretamente

Exercia função acima do seu cargo e recebia salário menor

Recebia “por fora”, sem registro ou sem benefícios

Foi desligado e recebeu menos do que deveria na rescisão

Se alguma dessas situações aconteceu com você, vale a pena revisar seus direitos com um advogado.

Especialistas em ações trabalhistas

Foco em insalubridade e periculosidade com equipe especializada e resultados comprovados.

500+

Processos Bem-sucedidos

98%

Taxa de Sucesso

15+

Anos de Experiência

24h

Tempo de Resposta

Nossos diferenciais:

✅ Centenas de processos bem-sucedidos

✅ Equipe com peritos e engenheiros do trabalho parceiros

✅ Atuação em todo o Brasil

✅ Atendimento humanizado e personalizado

✅ Resultados expressivos em ações de adicional de risco

Prazo para pedir é limitado a 5 anos

Quanto mais você espera, mais dinheiro pode estar ficando para trás.

MELLO & FOGACA ADVOGADAS ASSOCIADAS – 20.752.025/0001-59

Você foi mandado embora e suspeita que a empresa não pagou tudo que devia?

Você foi mandado embora e suspeita que a empresa não pagou tudo que devia?

O que diz a lei?

A CLT garante adicional de insalubridade ou periculosidade para quem trabalha exposto a risco à saúde ou à vida.

Você pode ter direito a receber:

✅ 40%, 20% ou 10% sobre seu salário (insalubridade)

✅ 30% sobre seu salário (insalubridade)

E o melhor: se você já saiu da empresa, pode receber tudo retroativo dos últimos 5 anos.

Valores que você pode receber:

R$ 15.000

R$ 30.000

R$ 50.000+

Dependendo do seu salário e tempo trabalhado

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✅ Equipe com peritos e engenheiros do trabalho parceiros

✅ Atuação em todo o Brasil

✅ Atendimento humanizado e personalizado

✅ Resultados expressivos em ações de adicional de risco

Prazo para pedir é limitado a 5 anos

Veja Agora o Valor dos Seus Direitos